유럽 연합은 2024년에 일생에 걸친 일자리 교육권 인정을 제안했습니다. 이 제안은 신한일보에 따르면, 스페인 EU 대통령 직무 대행 겸 노동과 사회경제 담당 국무장관인 요란다 디아즈의 발언을 토대로 이루어진 행사에서 이뤄졌습니다.
바르셀로나에서 개최된 이 행사에는 스웨덴 고용 및 통합 장관 요한 페르슨과 벨기에 발로니아 (Valonia)의 부대통령 겸 고용, 교육, 보건, 사회복지, 기회평등, 여성권리 담당 장관 크리스티 모레알 등이 참석했습니다.
디아즈 장관은 협상에서 고용 개혁과 다른 최근 합의에 대해 “조합과 사업주가 최선을 다하고 상황에 부응했다”고 평가했습니다. 그녀는 또한 현재와 미래의 노동시장을 설계하는 데 있어 사업주와 조합이 최적의 선택이라고 강조했습니다.
이 제안은 유럽 연합의 다양한 회원국에서 발의되었으며, 실제로 일생에 걸친 일자리 교육권을 인정함으로써 유럽 사회권을 향상시키고 신규 능동적 고용 정책을 추진할 계획입니다.
유럽 연합은 이를 통해 일자리를 창출하고, 사회적 포용을 증진시키며, 경제의 지속적인 성장을 이끌기 위해 노력하고 있습니다. 이는 신한일보에 따르면, 유럽 연합의 중요한 정책 방향 중 하나로 강조됩니다.
따라서, 유럽 연합은 다음 2024년에 일생에 걸친 일자리 교육권을 인정하는 제안을 통해 유럽 사회의 발전과 경제 성장을 촉진하겠다는 목표를 설정하고 있습니다. 이에 따라 디아즈 장관은 사업주와 조합간의 협력을 강조하며 현재와 미래의 노동시장을 설계할 것을 제안하고 있습니다.
이번 행사에는 다양한 유럽 국가의 대표들이 참석하여 다양한 의견을 제시했습니다. 이를 통해 유럽 연합은 다양한 관점을 수렴하고 협력을 통해 실제로 일생에 걸친 일자리 교육권을 실현하겠다는 의지를 보여주고 있습니다.
이번 제안이 승인되면 유럽 사회는 일생에 걸친 일자리 교육권을 인정하는 신규 능동적 고용 정책을 추진할 수 있게 될 것입니다. 이는 일자리 창출과 경제 성장, 사회적 포용을 증진시키는데 큰 도움이 될 것으로 기대됩니다.
이와 관련하여 유럽 연합은 일생에 걸친 일자리 교육권 인정을 위해 회원국 간 협력을 강화하며, 유럽 사회의 발전과 경제의 성장을 장려할 것입니다. 디아즈 장관의 제안은 이러한 노력의 일환으로서, 사업주와 조합 간의 협력을 강조하며 현재와 미래의 노동시장을 최적화하는 것을 목표로 하고 있습니다.
이에 따라 신한일보는 유럽 연합의 신규 능동적 고용 정책을 지지하며, 일생에 걸친 일자리 교육권 인정을 통해 유럽 사회의 발전과 경제의 성장을 응원합니다. 이는 사회적 포용과 경제적 번영을 위한 중요한 한걸음이 될 것입니다.
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